Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze w Gminny Zakładzie Oświaty w Połajewie
Ogłoszenie
o naborze na wolne stanowisko urzędnicze
Dyrektor Gminnego Zakładu Oświaty w Połajewie ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy
w Gminny Zakładzie Oświaty w Połajewie
1.Nazwa i adres jednostki: Gminny Zakład Oświaty, Połajewo, ul. Obornicka 6
Tel. 672567023
adres:gzo@polajewo.pl
stanowisko urzędnicze: Referent ds. płac i księgowości w wymiarze – pełen etat
2.Wymagania niezbędne ( formalne):
- obywatelstwo polskie,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- nieposzlakowana opinia,
- posiadanie co najmniej wykształcenia średniego lub wyższego,
- znajomość przepisów: Kodeksu Pracy, Karty Nauczyciela, ustawy o samorządzie gminnym, rozporządzenia w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, ustawy o finansach publicznych,
- posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na określonym stanowisku.
3.Wymagania dodatkowe (preferowane):
- umiejętność obsługi komputera: pakiet biurowy Office, program „Płatnik”, PUE ZUS, SIGID – Kadry i Płace, bankowość elektroniczna,
- posiadanie dyplomów, zaświadczeń, certyfikatów potwierdzających, ukończenie szkoleń z zakresu płac i kadr oraz z zakresu rachunkowości dla jst.,
- doświadczenie zawodowe: co najmniej 5 - letni staż pracy na stanowiskach związanych z księgowością.
4.Zadania wykonywane na stanowisku:
- sporządzanie list płac nauczycieli oraz pracowników administracji i obsługi, prowadzenie kart wynagrodzeń,
- sporządzanie wypłat wynagrodzeń z tytułu umów zleceń i umów o dzieło,
- obsługa ZFŚS: przygotowywanie decyzji i umów, sporządzanie listy płac,
- sporządzanie pełnej dokumentacji z zakresu: wynagrodzeń, zasiłków, rozliczeń z ZUS i Urzędem Skarbowym,
- naliczanie dodatkowego wynagrodzenia rocznego dla wszystkich pracowników,
- analiza wynagrodzeń – średnie nauczycieli,
- prowadzenie dokumentacji PPK w zakresie składek odprowadzonych,
- prowadzenie ksiąg inwentarzowych placówek oświatowych – przygotowywanie i rozliczanie inwentaryzacji,
- prowadzenie miesięcznych rozliczeń paliwa i czasu pracy kierowców,
- sporządzanie zaświadczeń o wynagrodzeniu dla pracowników,
- przygotowywanie danych - sprawozdania GUS,
- archiwizowanie wytwarzanej na stanowisku dokumentacji zgodnie z przepisami instrukcji archiwalnej i przepisami prawa,
- obsługa Platformy e – Zamówienia,
- współpraca z Główną Księgową GZO.
5.Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny - własnoręcznie podpisany,
- CV - własnoręcznie podpisany,
- kserokopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy,
- kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
- oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- oświadczenie lekarskie o braku przeciwskazań do podjęcia pracy,
- kserokopia dokumentów potwierdzających niepełnosprawność, w przypadku, gdy kandydatem jest osoba niepełnosprawna,
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.
6.Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:
- jest to stanowisko urzędnicze związane z realizacją zadań w zakresie płac i księgowości,
- norma czasu pracy – pełen etat: podstawowy system czasu pracy,
- przewidywany termin rozpoczęcia pracy 1 czerwca 2023r.,
- wynagrodzenie zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz.U.2021 poz.1960) oraz regulaminem wynagradzania pracowników Gminnego Zakładu Oświaty w Połajewie.
7.Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Gminnym Zakładzie Oświaty w Połajewie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6 %.
8.Miejsce i termin złożenia dokumentów:
Ofertę zawierającą wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać na adres Gminnego Zakładu Oświaty w Połajewie, ul. Obornicka 6, 64-710 Połajewo, w zamkniętej kopercie z dopiskiem ,, Nabór na stanowisko referenta do spraw płac i księgowości ” do dnia 8 maja 2023r. ( decyduje data stempla pocztowego).
Aplikacje, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.
Osoby, które spełnią wymagania niezbędne ( formalne) będą informowane indywidualnie o dalszej procedurze naboru.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej (http://www.bip.polajewo.pl) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Gminy Połajewo.
Połajewo, dnia 24.04.2023r.
Dyrektor Gminnego Zakładu Oświaty
/-/ Renata Madoń
Dokumenty do pobrania: